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Moritz Neumann
Personalleitung
Benefits
Gute Arbeit verdient Wertschätzung
Betriebliche Altersvorsorge
Jahreserfolgstantieme
Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
Flache Hierarchien
Business Bike
Gesundheitstage und Gesundheitsprämien
Mitarbeiter-Events
Laufgruppe
Persönliche Entwicklung
Technologische Ausstattung
Work-Life-Balance
Weil ihr Einsatz zählt
Benefits im Detail
Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Teilbereiche mit 4-Tage-Woche
- Homeoffice
Mitarbeiterbindung
- Offener und fairer Umgang auf Augenhöhe
- 0 Fluktuation; 70 % der Mitarbeiter seit über 10 Jahren im Unternehmen
Karrierewege
- Beeindruckende Karrierewege in einem kleinen, mittelständischen Unternehmen:
- Vom Gesellen zum Abteilungsleiter o Vom Gesellen zum Schweißfachmann
- Vom Auszubildenden zum Techniker in Arbeitsvorbereitung oder Vertrieb
- Vom Auszubildenden zum Ausbildungsleiter
- Vom Auszubildenden zum Bachelor – Prokuristen – eventuell Geschäftsführer
- Vom Gesellen zum SPS- oder CAD/CAM-Programmierer
Persönliche Entwicklung
- Stärken und Neigungen werden durch guten Kontakt erkannt
- Flache Hierarchien ermöglichen schnelle Kommunikation von offenen Stellen
- Mentoring durch erfahrene Kollegen
Technologische Ausstattung
- Modernste Maschinen und Werkzeuge
- Fortlaufende Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Hohe IT-Affinität des Unternehmens
Work-Life-Balance
- Offene Kommunikation und sachliche Kritik auf Augenhöhe
- Gute Planung der Arbeitsprozesse
- Angemessene Arbeitsanforderungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Maßnahmen der Gesundheitssvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Teilbereiche mit 4-Tage-Woche
- Homeoffice
Mitarbeiterbindung
- Offener und fairer Umgang auf Augenhöhe
- 0 Fluktuation; 70 % der Mitarbeiter seit über 10 Jahren im Unternehmen
Karrierewege
- Beeindruckende Karrierewege in einem kleinen, mittelständischen Unternehmen:
- Vom Gesellen zum Abteilungsleiter o Vom Gesellen zum Schweißfachmann
- Vom Auszubildenden zum Techniker in Arbeitsvorbereitung oder Vertrieb
- Vom Auszubildenden zum Ausbildungsleiter
- Vom Auszubildenden zum Bachelor – Prokuristen – eventuell Geschäftsführer
- Vom Gesellen zum SPS- oder CAD/CAM-Programmierer
Persönliche Entwicklung
- Stärken und Neigungen werden durch guten Kontakt erkannt
- Flache Hierarchien ermöglichen schnelle Kommunikation von offenen Stellen
- Mentoring durch erfahrene Kollegen
Technologische Ausstattung
- Modernste Maschinen und Werkzeuge
- Fortlaufende Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Hohe IT-Affinität des Unternehmens
Work-Life-Balance
- Offene Kommunikation und sachliche Kritik auf Augenhöhe
- Gute Planung der Arbeitsprozesse
- Angemessene Arbeitsanforderungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Maßnahmen der Gesundheitssvorsorge
Benefits im Detail
Weil ihr Einsatz zählt
Uns liegt viel daran, dass Sie sich bei uns sowohl beruflich als auch persönlich wohlfühlen. Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge, flexiblen Arbeitszeiten und besonderen Mitarbeiter-Events. Bei uns finden Sie ein Arbeitsumfeld, das Ihre Stärken fördert, Ihre Leistung anerkennt und Ihnen genug Raum für Ihre persönlichen Ziele lässt.
Ausgezeichnet
Der Mensch steht im Mittelpunkt unseres unternehmerischen Wirkens
Wir freuen uns besonders, erneut als familienfreundlicher Arbeitgeber ausgezeichnet worden zu sein!